Разбор полетов: последний шанс

Как бы вы не облажались в процессе собеседования, всегда остается шанс все исправить. Остается, пока вы не произносите эти роковые слова – «пошлите меня куда-нибудь!»

В переводе с языка журналиста-новичка это значит «дайте мне задание, и я себя покажу». Вполне нормальное предложение, но… Транслировать мысли редактора в этот момент я не стану (приличным дамам и слов таких знать не полагается). Лучше объясню, почему они возникают.

Дело в том, дорогие начинающие акулы, что идеи для материалов в СМИ исходят и сверху, от редакторов, и снизу  – их предлагают сотрудники. Соотношение тех и других зависит от конкретной редакции. Когда вы на первой же встрече просите редактора вас куда-то послать, он понимает: идей у вас нет, в случае найма он будет обречен делать за вас часть работы. Кого это порадует?

Есть и другая сторона.

Куда, собственно, вас, человека без опыта, связей, интересов можно послать? На серьезное событие, с которого решено сделать репортаж? Никогда; этим займется штатный сотрудник. На собрание дворового актива? Изданию это ни к чему, – если это, конечно, не альманах «В мире соседей». Есть, конечно, высокое искусство (я не шучу) изготовления классных «слонов» из обыденных «мух», но в начале карьеры им мало кто владеет. Так куда вас послать? Прогуляться?

Лирическое отступление.

Проблема «куда послать» стоит еще острее, когда студенты журфака приходят на стажировку.

…Одесский корпункт Укринформа располагался в прекрасном (для информационщика) месте. В радиусе получаса ходьбы находились авто-  и железнодорожный вокзалы, «Привоз», зоопарк, облсовет и обладминистрация, штаб округа, военная прокуратура и облУВД, два стадиона, курортная зона, театр, обсерватория – список можно продолжить.

Стажеров вся эта роскошь ни на какие мысли не наводила. Их вопрос не менялся годами: о чем нам писать (модифицированная просьба «послать»). С тем же постоянством начальник корпункта Владимир Новак посылал стажеров на вокзал, «Привоз» и в зоопарк. Они уходили – молодые, веселые, полные надежд – и не возвращались. Точнее, иногда появлялся кто-то один – через пару недель и без материалов, - за подписью на документах о стажировке…

 Итого: не ждите, пока редактор придумает, чем вас занять. Стоящая идея материала может перечеркнуть все ляпы, допущенные на собеседовании. Не ждите подарков – чужих идей; приходите со своими.

Откуда берутся идеи?

Продолжение следует…